Hvis jeg går på efterløn som 60-61 årig
Efterlønnen kan højst være på et beløb, der svarer til 91% af den højeste dagpengesats. Det svarer til 717 kr. om dagen fem dage om ugen, i alt 3.585 kr om ugen.

På årsbasis svarer det til 186.420 (2012-tal). Vi skal beregne din efterlønssats ud fra din hidtidige indtægt. Læs mere om, hvordan vi beregner din sats.
Hvis du har pensioner, skal de modregnes i efterlønssatsen.

Har du et efterlønsbevis, får du den sats, som beviset giver dig ret til.

Hvis jeg går på efterløn som 62-64 årig
Hvis du venter med at gå på efterløn, til du har opfyldt to års reglen, kan du få efterløn med den højeste dagpengesats forudsat, at din tidligere indtægt giver dig ret til det. Det svarer til 788 kr. om dagen fem dage om ugen, i alt 3.940 kr. om ugen. 

På årsbasis svarer det til 204.880 kr.(2012-tal)

Normalt udbetaler vi efterløn med den sats, dit efterlønsbevis giver dig ret til. Hvis satsen fra dit bevis er mindre end den højeste dagpengesats, undersøger vi, om en ny beregning vil give dig ret til en højere sats. Du kan dog aldrig få mindre end satsen fra efterlønsbeviset. Læs mere om hvordan vi beregner din sats.

Jeg har tidligere været deltidsforsikret
For at få efterløn som fuldtidsforsikret skal du have været fuldtidsforsikret i a-kassen i sammenlagt 10 år inden for de sidste 15 år.

Hvis du er født før 1. juli 1949, kan du nøjes med at være fuldtidsforsikret uafbrudt fra den 1. juli 1999, og frem til du går på efterløn.

Hvis du ikke har været fuldtidsforsikret længe nok, får du efterløn med højst 525 kr. pr. dag, hvis du opfylder to års reglen. Hvis du ikke opfylder to års reglen, kan du højst få 478 kr. pr. dag.